أثر سلوكيات القيادة المستنيرة في التنمية المستدامة دراسة حالة للهيئة اليمنية للمواصفات والمقاييس وضبط الجودة – م/ عدن
هدفت هذه الدراسة إلى استكشاف تأثير سلوكيات القيادة المستنيرة بأبعادها المختلفة (القدوة، المطور، الخدوم، المُغير، الرؤيوي، المتصل) على التنمية المستدامة، من خلال دراسة حالة الهيئة اليمنية للمواصفات والمقاييس وضبط الجودة في محافظة عدن. شمل مجتمع الدراسة جميع موظفي الهيئة وعددهم (40) موظفاً، حيث تم توز...
Saved in:
| Main Authors: | , , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Arabic |
| Published: |
University of Science and Technology, Yemen
2024-11-01
|
| Series: | مجلة الدراسات الاجتماعية |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://journals.ust.edu/index.php/JSS/article/view/2534 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|