İş Stresini Azaltmada Kadınların ve Erkeklerin Sosyal Destek Kaynakları Değişir mi? Araştırma Görevlileri Üzerine Bir İnceleme

İş stresi, bir çalışanın verimliliğini düşüren, iş kazası yaşama riskini arttıran, düşük performansa ve işten ayrılma niyetine neden olan önemli bir örgütsel sorun olarak kabul edilmektedir. Bu çalışmanın amacı, çalışanların iş dışı kaynaklardan algıladı...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Hatice Coşkunoğlu, Ozan Büyükyılmaz
Format: Article
Language:English
Published: Istanbul University Press 2022-06-01
Series:Journal of Economy Culture and Society
Subjects:
Online Access:https://dergipark.org.tr/en/download/article-file/1580083
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!