Síndrome De Burnout Em Profissionais De Enfermagem Oncológica: Um Estudo Transversal
Introdução: Em 2022, a Organização Mundial da Saúde (OMS) incluiu a síndrome de Burnout (SB) como uma doença ocupacional. A SB é uma resposta ao estresse crônico no ambiente de trabalho, caracterizada por exaustão emocional, despersonalização e reduzida realização pessoal. Objetivo: Estimar a preval...
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Published: |
Instituto Nacional de Câncer (INCA)
2025-01-01
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author | Aline de Jesus Garcia André da Silva dos Santos Claudeone Vieira Santos Matheus dos Santos Ferreira Magno Merces Weyll Pimentel |
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description | Introdução: Em 2022, a Organização Mundial da Saúde (OMS) incluiu a síndrome de Burnout (SB) como uma doença ocupacional. A SB é uma resposta ao estresse crônico no ambiente de trabalho, caracterizada por exaustão emocional, despersonalização e reduzida realização pessoal. Objetivo: Estimar a prevalência de SB entre profissionais de enfermagem oncológica, identificar fatores associados à SB e descrever o perfil epidemiológico, laboral e de estilo de vida desses profissionais. Método: Estudo transversal descritivo com abordagem quantitativa no Centro de Alta Complexidade em Oncologia da Bahia. A amostra foi composta por 110 profissionais de enfermagem. A coleta de dados incluiu um questionário sociodemográfico e o Maslach Burnout Inventory (MBI), adaptado para o português. A análise dos dados foi feita com o SPSS, incluindo estatísticas descritivas e análise bivariada. Resultados: A prevalência de SB entre os participantes foi de 21,8%, 45,5% apresentaram exaustão emocional moderada, 67,3% alta despersonalização e 51,8% reduzida realização pessoal. Variáveis associadas à SB incluíram consumo de bebida alcoólica, alimentação não saudável, insatisfação com a ocupação, condições de trabalho precárias e falta de atividade física. Conclusão: A SB é moderada entre os profissionais de enfermagem oncológica, com alta prevalência nas dimensões de despersonalização e baixa realização pessoal. Fatores associados incluem condições precárias de trabalho e estilo de vida inadequado. Estratégias para melhorar o suporte aos profissionais e as condições de trabalho são necessárias para mitigar essa realidade.
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institution | Kabale University |
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publishDate | 2025-01-01 |
publisher | Instituto Nacional de Câncer (INCA) |
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series | Revista Brasileira de Cancerologia |
spelling | doaj-art-543495bf99044a49b8dc9f8386fd2e7a2025-01-28T16:23:04ZengInstituto Nacional de Câncer (INCA)Revista Brasileira de Cancerologia2176-97452025-01-01704Síndrome De Burnout Em Profissionais De Enfermagem Oncológica: Um Estudo TransversalAline de Jesus Garcia0André da Silva dos Santos1Claudeone Vieira Santos2Matheus dos Santos Ferreira3Magno Merces Weyll Pimentel 4Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Salvador (BA), Brasil.Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Salvador (BA), Brasil.Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Salvador (BA), Brasil.Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Salvador (BA), Brasil.Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Salvador (BA), Brasil.Introdução: Em 2022, a Organização Mundial da Saúde (OMS) incluiu a síndrome de Burnout (SB) como uma doença ocupacional. A SB é uma resposta ao estresse crônico no ambiente de trabalho, caracterizada por exaustão emocional, despersonalização e reduzida realização pessoal. Objetivo: Estimar a prevalência de SB entre profissionais de enfermagem oncológica, identificar fatores associados à SB e descrever o perfil epidemiológico, laboral e de estilo de vida desses profissionais. Método: Estudo transversal descritivo com abordagem quantitativa no Centro de Alta Complexidade em Oncologia da Bahia. A amostra foi composta por 110 profissionais de enfermagem. A coleta de dados incluiu um questionário sociodemográfico e o Maslach Burnout Inventory (MBI), adaptado para o português. A análise dos dados foi feita com o SPSS, incluindo estatísticas descritivas e análise bivariada. Resultados: A prevalência de SB entre os participantes foi de 21,8%, 45,5% apresentaram exaustão emocional moderada, 67,3% alta despersonalização e 51,8% reduzida realização pessoal. Variáveis associadas à SB incluíram consumo de bebida alcoólica, alimentação não saudável, insatisfação com a ocupação, condições de trabalho precárias e falta de atividade física. Conclusão: A SB é moderada entre os profissionais de enfermagem oncológica, com alta prevalência nas dimensões de despersonalização e baixa realização pessoal. Fatores associados incluem condições precárias de trabalho e estilo de vida inadequado. Estratégias para melhorar o suporte aos profissionais e as condições de trabalho são necessárias para mitigar essa realidade. https://rbc.inca.gov.br/index.php/revista/article/view/4983Esgotamento Psicológico/epidemiologiaEnfermagem OncológicaSaúde ocupacional |
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