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    Describing viewpoints on human‐nature relationships to unveil socio‐environmental conflicts and support community‐based projects by Beatriz Demasi, Nina Garcia de Almeida Prado, Flávia Pereira Lima, Charbel N. El‐Hani, Renata Pardini

    Published 2025-02-01
    “…Abstract Socio‐environmental changes are threatening Indigenous peoples and local communities (IP&LC), hampering conservation efforts, jeopardizing biocultural diversity and escalating environmental injustice. …”
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    Article
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    A study of disability and socio-economic impact of mental morbidities from the state of Madhya Pradesh, India by Vijender Singh, Roshan F. Sutar, Suruchi Gupta, Abhijit P. Pakhare, Arun M. Kokane, B. A. Aravind, Gopalkrishna Gururaj, Mathew Varghese, Vivek Benegal, Girish N. Rao

    Published 2023-12-01
    “…The Sheehan Disability Scale and socio-economic impact of illness (from selected questions from WHO-Disability Assessment Schedule-2.0) were used to assess mental morbidity and the subjective reporting of disability. …”
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    Hacia una Teoría de los modelos organizativos transcomplejos como aspiración socio-eco-planetaria by Ricardo Gil Otaiza, Consuelo Toba Igualada

    Published 2009-01-01
    “…Las organizaciones han estado ancladas a la concepción newtoniana-cartesiana del mundo: sus estructuras y el pensamiento de quienes las conforman han buscado sólo dar respuesta a los objetivos organizacionales desde el ángulo de lo establecido, sin preguntarse qué habrá más allá de esa línea divisoria de un mundo empresarial que se ha hecho endogámico, egoísta y filosóficamente inaceptable; en ese proceso se ha ido perdiendo la necesidad de establecer entre sus miembros y la comunidad una relación dialógica, que anhele la bidireccionalidad, el enriquecimiento de su talento humano; que permita dar el salto cualitativo a mayores cimas de humanismo y de productividad empresarial; para ello es perentorio el establecimiento de la denominada transcomplejidad, que permita levantar las bases de organizaciones efectivas, sólidas, proactivas y pertinentes; es por ello que para alcanzar la meta se planteó una investigación cualitativa, bajo la modalidad teórico-hermenéutica, que sirvió de base para la reflexión filosófica, epistemológica y para la interpretación de los fenómenos estudiados, de ello resultó la Teoría de los modelos organizativos transcomplejos como aspiración socio-eco-planetaria, que podría abrir la posibilidad de nuevos espacios para la reflexión y la comprensión del hecho organizacional, así como para el cambio paradigmático en el pensamiento del talento humano, porque sólo así se erigirá el ámbito ideal en donde lo humano no esté en discrepancia con lo meramente maquinal, sino que produzca la sinergia, la sumatoria exponencial de los esfuerzos, así como organizaciones verdaderamente interrelacionadas en la búsqueda del crecimiento compartido.…”
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    Habilidades socio-emocionales: un elemento esencial en el policía como mediador en Colombia by Erika Andrea Camacho Barón, Nubia Edith Céspedes Prieto

    Published 2018-01-01
    “…La presente investigación tuvo como objetivo analizar las habilidades socio-emocionales asociadas al perfil del policía mediador en Colombia. …”
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    Article
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    Growth, exclusion and vulnerability: evaluation of the socio-spatial transformation of post-apartheid Pretoria-Tshwane (South Africa) by Andre Horn

    Published 2020-12-01
    “…The paper starts with a reconstruction of the apartheid city to display its socio-spatial contrasts and to define the challenge of integration and compaction. …”
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    Culturally relevant science teaching: possible connection of socio-cultural knowledge with present science curriculum of Nepal by Kamal Prasad Koirala, Bishnu Bahadur Khatri

    Published 2025-01-01
    “…The findings of the study indicate that CRST necessitates the integration of sociocultural knowledge to help students develop socio-political consciousness. Both Vedic and Ethno-science contain significant socio-culturally embedded science, with spiritual practices being one example. …”
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