MERCADO DE TRABALHO PARA ENFERMEIROS NO BRASIL: UM ESTUDO BASEADO NAS VAGAS DISPONÍVEIS NO LINKEDIN®

Objetivo: descrever as características do mercado de trabalho para enfermeiros no Brasil, baseado nas vagas disponíveis no LinkedIn®. Método: trata-se de uma pesquisa documental on-line, de abordagem quanti-qualitativa, realizada em julho de 2020. Os dados quantitativos e qualitativos foram analisad...

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Main Authors: Bruno de Campos Gobato, Caroline Cechinel-Peiter, Francys Kassick, Gabriela Marcellino de Melo Lanzoni, Fernando Henrique Antunes Menegon, Carlos Leonardo Figueiredo Cunha, José Luís Guedes dos Santos
Format: Article
Language:English
Published: Universidade Federal da Bahia 2024-06-01
Series:Revista Baiana de Enfermagem
Subjects:
Online Access:https://periodicos.ufba.br/index.php/enfermagem/article/view/50910
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Description
Summary:Objetivo: descrever as características do mercado de trabalho para enfermeiros no Brasil, baseado nas vagas disponíveis no LinkedIn®. Método: trata-se de uma pesquisa documental on-line, de abordagem quanti-qualitativa, realizada em julho de 2020. Os dados quantitativos e qualitativos foram analisados por meio da estatística descritiva e análise textual, respectivamente. Resultados: identificaram-se 299 vagas, a maioria na Região Sudeste (62,3%), em hospitais (68,9%), para atuação assistencial (41,5%) e destinadas a enfermeiro júnior (91,3%). A média salarial identificada foi de R$ 4.058,15(±1.389,82). Como pré-requisito, destacou-se a pós-graduação obrigatória (37,8%). Na análise qualitativa, sobressaíram-se as funções relacionadas ao cuidado direto ao paciente, mas também com o foco na supervisão/coordenação do cuidado. Conclusão: as principais oportunidades empregatícias estão na área assistencial. Formação em nível de especialização e competências gerenciais são valorizadas pelas instituições contratantes. Descritores: Mercado de Trabalho. Emprego. Enfermeiras e Enfermeiros. Prática Profissional. Rede Social.
ISSN:0102-5430
2178-8650