الروح المعنوية كمتغير وسيط في العلاقة التأثيرية لأبعاد الإرهاب التنظيمي على الاحتراق الوظيفي
يهدف البحث إلى دراسة اثر ظاهرة الإرهاب التنظيمي كظاهرة متفشة في العديد المؤسسات الجزائرية ومدى تأثير هذه الظاهرة في الاحتراق الوظيفي خاصة وان الاحتراق الوظيفي لدى العمال يتأثر تأثيرا مباشرا بما يمر به العامل في المؤسسة من ممارسات غير اخلاقية، مما يؤدي الى انخفاض مردودية العامل وحبه للعمل، كما أن متغ...
Saved in:
| Main Authors: | سليم مجلخ, خالد علي, وليد بشيشي |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Arabic |
| Published: |
University of Constantine 1, Algéria
2019-12-01
|
| Series: | Revue des Sciences Humaines |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://revue.umc.edu.dz/h/article/view/3188 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
مستوى الروح المعنوية لدى العاملين بالمؤسسات الجزائرية:
by: Amar SIDI DRISS
Published: (2020-06-01) -
الإجراءات القانونية في التعامل مع جرائم الإرهاب الإلكتروني
by: عبد الإله بن سعيد أحمد الشهراني
Published: (2025-02-01) -
الاحتراق الوظيفي وعلاقته بالتوجُّه المستقبليِّ لدى موظفي الدولة
by: Karim Rashk Sajet, et al.
Published: (2025-02-01) -
جريمة الإرهاب في المنظور الدولي
by: محمد بوطرفاس
Published: (2017-12-01) -
دور لجنة مكافحة الإرهاب التابعة لمجلس الأمن في مكافحة الإرهاب الدولي
by: هشام بوحوش
Published: (2015-12-01)