Право на справедливі умови праці та соціальний захист працівників цифрових платформ праці через призму міжнародних правових стандартів
Робота, опосередкована платформою, є джерелом засобів до існування для мільйонів працівників. Проте, платформи, як правило, у більшості країн, виключають зі сфери трудових прав працівників, класифікуючи їх як «незалежних підрядників», перекладаючи на них різного роду ризики і витрати. Вказане негат...
Saved in:
| Main Author: | V. V. Anatiychuk |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Uzhhorod National University
2025-03-01
|
| Series: | Аналітично-порівняльне правознавство |
| Subjects: | |
| Online Access: | http://journal-app.uzhnu.edu.ua/article/view/323523 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Становлення міжнародних універсальних стандартів регулювання праці неповнолітніх
by: T. O. Tovt
Published: (2025-07-01) -
ПІДХОДИ ДО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ЕФЕКТИВНОЇ ОРГАНІЗАЦІЇ ПРАЦІ РОБІТНИКІВ-ВЕРСТАТНИКІВ НА МАШИНОБУДІВНОМУ ПІДПРИЄМСТВІ
by: V.M. Vasylenko, et al.
Published: (2024-09-01) -
Decent work on industrial enterprise based the approach competentive
by: Nataliia Humeniuk
Published: (2013-04-01) -
Проблеми та перспективи правового регулювання праці засуджених
by: N. I. Buryatinska
Published: (2025-03-01) -
Правове регулювання праці неповнолітніх: міжнародний досвід
by: O. I. Kapitan, et al.
Published: (2025-07-01)